آرشیو تیر ماه 1400

آلمان يكي از بهترين كشورهاي جهان از نظر تحصيل، كار و زندگي است.

شما مي توانيد با ادامه تحصيل در آلمان در مقطع كارشناسي ارشد، به اين كشور مهاجرت تحصيلي كرده و پس از اتمام تحصيلات خود در آلمان مشغول به كار و زندگي شويد.

طول دوره كارشناسي ارشد آلمان چقدر است؟ 

دوره كارشناسي ارشد در آلمان حدود يك سال و نيم تا دو سال زمان مي‌برد.

طول دوره كارشناسي ارشد آلمان كاملاً به موضوعاتي از قبيل اينكه دانشجو در هر ترم چند واحد انتخاب مي‌كند، چند واحد پاس مي كند و… بستگي دارد.

مزاياي تحصيل در مقطع كارشناسي ارشد در كشور آلمان (Advantages)

به طور كلي ، مزاياي تحصيل در دروه كارشناسي ارشد در دانشگاه هاي آلمان را مي توان به صورت زير دسته بندي نمود.

• تحصيل رايگان در دانشگاه هاي دولتي.
• تحصيل در دانشگاه هاي معتبر اروپا.
• برخورداري از امكانات پيشرفته آموزشي.
• زندگي در كشوري با استانداردهاي بالاي رفاهي.
• امكان همكاري با محققين مطرح بين المللي.
• امكان تحصيل به زبان انگليسي.

فرايند دريافت مدرك فوق ليسانس در كشور آلمان از سيستم Bologna پيروي مي كند. اين به اين معني است كه ، مقطع فوق ليسانس پس از اتمام مقطع ليسانس خواهد بود. اكثر دوره هاي كارشناسي ارشد در كشور آلمان به صورت آموزش محور Taught Course هستند. دانشجويان در طول دوره فوق ليسانس ، دروس مختلف در رشته خود را آموزش مي بينند و علاوه بر اين ، بر روي يك پروژه تحقيقاتي خاص نيز به عنوان پايان نامه خود كار مي كنند.

طول دوره كارشناسي ارشد (Length of program)

معمولاً دوره كارشناسي ارشد در كشور آلمان ۲ سال يا ۴ ترم ، به طول مي انجامد كه بستگي به رشته تحصيلي متقاضي دارد. دانشجو مي بايست در طول دوره كارشناسي ارشد خود ، ۱۲۰ واحد پاس كند ، كه از اين مقدار ، ۹۰ واحد مربوط به دروس آموزشي و ۳۰ واحد مربوط به پايان نامه است.

انواع دوره هاي كارشناسي ارشد در آلمان (Degree types)

دوره هاي كارشناسي ارشد در آلمان ، اغلب به صورت كارشناسي ارشد علوم (Master of Sciences) يا كارشناسي ارشد هنر (Master of Arts) ارائه مي شوند. علاوه بر اين، دوره هاي ارشد به صورت Consecutive و Non-consecutive تقسيم بندي مي شوند.

Consecutive

به دوره كارشناسي ارشدي اطلاق مي شود كه در آن ، مي بايست رشته مقطع ليسانس داوطلب ، كاملا با مقطع فوق ليسانس هم خواني داشته باشد. براي مثال، شما براي ادامه تحصيل در مقطع بيوشيمي ، مي بايست در رشته شيمي يا زيست شناسي در مقطع ليسانس ، تحصيل كرده باشيد.

معمولا تحصيل در دوره هاي consecutive رايگان است.

Non-consecutive

دوره هاي كارشناسي ارشد كه تمركز آن ها بر روي رشته هاي خاص خواهد بود. براي مثال رشته هايي كه نيازمند سابقه عملي و تجربي ، علاوه بر مدرك ليسانس دارند. دانشجويان عموماً براي تحصيل در اين نوع از دوره ها ، مي بايست شهريه پرداخت كنند.

اكثر دوره هاي كارشناسي ارشد در كشور آلمان از نوع consecutive هستند.

شرايط پذيرش

ساير الزامات ورود مي تواند شامل موارد زير باشد :

مدرك و رونويسي از مطالعات كارشناسي شما

ريز نمرات و جزئيات تحصيلات متوسطه شما – در چند فرآيند درخواست بسيار رقابتي ممكن است جزئيات بيشتري از سوابق تحصيلي دانشجويان بين المللي را درخواست كنند .

مصاحبه – دانشگاه هاي آلمان ممكن است درمصاحبه با شما در مورد درخواست و تجربه شما صحبت كنند . مصاحبه ممكن است رسمي باشد ، به خصوص در دانشگاه هاي بسيار رقابتي با پذيرش محدود . همچنين اين مصاحبه مي تواند بر روي سيستم عامل هاي كنفرانس مانند اسكايپ براي دانشجويان بين المللي ، صورت گيرد .

تست هاي ورودي اضافي – اين مورد بيشتر در دانشگاه هاي رقابتي رخ مي دهد ، جايي كه ممكن است از شما درخواست شود كه يك امتحان ورودي اضافي را انجام داده يا اين كه يك آزمون استاندارد براي پذيرش در دوره تحصيلات تكميلي را به عنوان بخشي از پروسه اپليكيشن خود انجام دهيد . اين همچنين مي تواند در رشته هايي چون قانون ، پزشكي و ديگر حرفه هاي تنظيم شده مشابه به منظور اطمينان از سازگاري آموزش هاي قبلي شما مورد نياز باشد . همچنين ، مدارس تجاري و برنامه هاي MBA ممكن است به آزمون هاي شناخته شده اي مانند GMAT يا GRE هم نياز داشته باشند .

ساير نيازمندي هاي اضافه مي بايست توسط دانشگاه مقصد شفاف سازي شوند .

اگر شما هم براي دست يابي به رفاه بيشتر، كسب و كار بهتر و امنيت و آسايش و بيشتر به دنبال مهاجرت هستيد و مي خواهيد درباره روش هاي آن و كشور هاي مهاجر پذير بيشتر بدانيد، توصيه مي كنيم تا انتهاي اين مقاله همراه ما باشيد. امروز كارشناسان پارسي كانادا قصد دارند درباره روش هاي مهاجرت به كشور آلمان و مزاياي مهاجرت به اين كشور صنعتي توسعه يافته براي شما بگويند…

به طور كلي مهاجرت يك فرايند پيچيده و البته پر چالشي است كه اگر با علم و آگاهي كامل انجام نگيرد، نمي تواند شما را به سرانجام خير برساند. پس در همين ابتداي كار توصيه مي كنيم تمام فرايند مهاجرتي خود را زير نظر مشاورين و وكلاي مهاجرتي خبره و كارآزموده انجام دهيد تا خيال تان از بابت نتيجه آن راحت باشد. اما بياييد ببينيم چرا آلمان در ميان مهاجرين از اهميت زيادي برخوردار شده است…

چرا مهاجرت به آلمان 

تقريبا اين روز ها شاهد آن هستيم كه بسياري از متقاضيان مهاجرت به فكر كشور آلمان هستند و اين كشور را به عنوان مقصد نهايي خود انتخاب مي كنند. همه كشور آلمان را مكاني امن براي كار و زندگي مي دانند و همين باعث شده است اين كشور به عنوان يك مقصد جذاب در نظر مهاجرين جلوه كند. مهاجرت متعادل و متوازن به كشور آلمان در سال هاي اخير باعث شده است اين كشور از اقتصاد توسعه يافته و قابل قبولي برخوردار شود.

شما با مهاجرت به كشور آلمان مي توانيد هزينه اقامت كمتري در مقايسه با ديگر كشور هاي اروپايي پرداخت كنيد. اگر مشكل مالي نداريد، شهر هاي مونيخ و برلين مكان ايده آلي براي زندگي مي باشند. اما اگر مي خواهيد كمي پس انداز كنيد، بهتر است براي شروع زندگي در كشور آلمان، شهر ها و روستاهاي كوچك تر را انتخاب كنيد. براي اينكه بتوانيد به آلمان مهاجرت كنيد، ضروري است كه بيمه سلامت اين كشور را تهيه كنيد. در كنار هزينه حدود 300 يورويي كه براي اين بيمه پرداخت مي كنيد، مي توانيد از خدمات درماني رايگان آن براي تمام اعضاي خانواده تان استفاده كنيد.

از ديگر مزايايي كه مي توانيد با مهاجرت به آلمان به آن ها دست پيدا كنيد، استفاده از خدمات با كيفيت حمل و نقل، تلفن همراه و اينترنت است. شما در آلمان در هر جايي كه باشيد مي توانيد از اينترنت پر سرعت بهره ببريد. از طرفي حمل و نقل عمومي در اين كشور كه شامل قطار و اتوبوس هاي تندرو مي باشد، جزء پيشرفته ترين ها هستند كه تقريبا در هر جايي از آلمان كه بخواهيد برويد، حتي نقاط كوهستاني، مي توانيد از اين خدمات استفاده كنيد.

از طرف ديگر كشور آلمان براي دانشجوهايي كه اخيرا فارغ التحصيل شده اند و به دنبال كار هستند، مكاني ايده آل مي باشد. كشور آلمان همواره سعي كرده است، بهترين فرصت هاي كاري را براي نيرو هاي كار حرفه اي و متخصص فراهم كند. اين كشور داراي برترين دانشگاه هاي جهان است و سالانه تعداد بسيار زيادي دانشجوي بين المللي نيز پذيرش مي كند. در واقع كشورآلمان تلاش دارد با ارائه آموزش هاي نوين و كاملا پيشرفته، نيرو هاي كار متخصص و حرفه اي را تربيت كند، كه در نهايت بتوانند به رشد اقتصادي و اجتماعي جامعه آلمان، كمك كنند. اما فكر مي كنيد، براي مهاجرت به آلمان چه روش هايي وجود دارد؟

تنوع شرايط اقامت و مهاجرت به آلمان

آلمان قطب اقتصادي جهان است همچنين تنوع پكيج هاي اقامتي آلمان،اقامت بلوكارت آلمان براي مثال، به خصوص در حوزه ويزاي كار بالا است. بنابراين مهاجرت تعداد زيادي از مردم به اين كشور امري كاملا طبيعي است. كشور آلمان فرصت‌هاي بيشماري را پيش روي قشرهاي مختلف نظير دانشجويان، علاقه مندان به كسب و كار، كارآفرينان و همچنين تجار مي‌گذارد. شما با هر شرايطي مي‌توانيد به شرط آشنايي با راه‌هاي اقامتي به آلمان مهاجرت كنيد. پيش از اقدام براي دريافت اقامت بايد تصميم بگيريد كه كدام پكيج پيشنهادي تطبيق بيشتري با شرايط شما دارد.

هزينه مهاجرت به آلمان از طريق تحصيل

يكي از روش هاي اخذ اقامت آلمان اقدام به اخذ مهاجرت تحصيلي آلمان است. هزينه تحصيل در كشورهايي مانند انگلستان، آمريكا و استراليا به مراتب بالاتر از كشورهايي مانند آلمان است كه تحصيلات رايگان را در اختيار متقاضيان قرار مي‌دهد. البته دانشگاه‌هاي آلمان به دو دسته دولتي و خصوصي تقسيم مي‌شوند. دانشگاه‌هاي دولتي رايگان و دانشگاه‌هاي خصوصي شهريه‌اي حدود ۱۰ تا ۲۰ هزار يورو از دانشجويان اخذ مي‌كنند.

هزينه تحصيل در دانشگاه‌هاي آلمان بسته به رشته و مقطع تحصيلي ساليانه حدود ۶۰۰ تا ۸۰۰ يورو به اضافه هزينه‌هاي زندگي حداقل ۴۰۰ يورو در ماه برآورد مي‌شود.  براي اخذ ويزاي بورسيه تحصيلي آلمان نيز متقاضي بايد اثبات كند كه توان پرداخت هزينه هاي زندگي در آلمان را دارد. در نتيجه بايد ۸ الي ۹ هزار يورو براي ۳ ماه در حساب خود داشته باشد تا تمكن مالي لازم را نشان دهد. دانشجويان در مقاطع كارشناسي و كارشناسي ارشد مي توانند ۱۰ ساعت در هفته و مقطع دكترا ۲۰ ساعت در هفته كار كنند و تا حدي هزينه هاي خود را پوشش دهند.

شرايط مهاجرت به آلمان از طريق كار

آلمان براي جذب نيروي متخصص خارجي، امكانات مختلفي را در اختيار آنها قرار مي دهد. نيروي متخصص مي تواند از طريق ويزاي جستجوي كار، پيشنهاد شغلي و يا بلوكارت وارد خاك آلمان شده و در اين كشور كار و زندگي كنند. اگر از طريق ويزاي جستجوي كار يا همان ويزاي كار آلمان به اين كشور وارد مي شويد باد بتوانيد تا پيدا كردن شغلي مناسب هزينه هاي زندگي را پرداخت كنيد و ۹ هزار يور تمكن مالي داشته باشيد.

براي گرفتن وقت سفارت بايد به صورت اينترنتي اقدام كنيد. نوبت گرفن نيز پروسه اي زمانبر است. به ياد داشته باشيد كه ارائه مدارك لازم و درست براي سفارت آلمان اهميت زيادي دارد بنابراين در جمع آوري مدارك و اخذ تاييدات لازم دقت كافي داشته باشيد. در پر كردن فرم هاي مربوطه نام و نام خانوادگي و شماره گذرنامه خود را صحيح وارد كنيد تا كارتان به تعويق نيفتد.

هزينه مهاجرت به آلمان از طريق كارآفريني

يكي ديگر از روش‌هايي است كه مي‌توانيد اقامت آلمان را اخذ كنيد، اقامت كارآفريني آلمان است. براي ثبت شركت در آلمان به سرمايه اوليه ۲۵ هزار يورو نيازمنديد. علاوه بر هزينه ثبت شركت بايد هزينه هاي مربوط به وكلاي مهاجرتي را نيز پرداخت كنيد. بسته به نوع شركتي كه ثبت مي‌كنيد، شرايط متفاوتي را براي دريافت تسهيلات و خدمات خواهيد داشت. همچنين بايد ماليات فعاليت هاي شركت را نيز به دولت آلمان پرداخت كنيد.

ميزان درآمد نيروي كار پس از اقامت در آلمان

كمترين ميزان حقوق كارگر در آلمان ساعتي ۸ يورو است كه معادل ۳۰ هزار يورو در سال و براي مهندسان معادل ۴۰ الي ۵۰ هزار يور در سال خواهد بود. البته درآمد دريافتي شما به سابقه كاري و تخصص شما نيز بستگي دارد. به عنوان مثال مهندساني كه سابقه كاري زيادي دارند مي توانند ماهيانه ۵ ال ۶ هزار يورو نيز حقوق بگيرند. در ادامه به ميزان حقوق برخي مشاغل پرطرفدار در آلمان اشاره خواهيم كرد:

معمار: ۳۳ هزار يورو

مدير پروژه: ۵۳ هزار يورو

مدير: ۸۰ هزار يورو

مدير بازاريابي: ۶۲ هزار يورو

مهندس برق: ۴۵ هزار يورو

مدير IT: 89 هزار يورو

مدير توسعه كسب و كار: ۵۷ هزار يورو

آيا همچنان به اخذ اقامت آلمان فكر مي كنيد؟ اگر تصميم گرفتيد كه از طريق بلوكارت يا كارآفريني اقامت آلمان را اخذ كنيد با مشاورين سايرس  در تماس باشيد. با اخذ اقامت موقت مي توانيد براي اقامت دائم اقدام كنيد و از تسهيلات مختلفي استفاده كنيد. به عنوان مثال براي كار و زندگي در اين كشور محدوديت زماني نخواهيد داشت.

با توجه به سخت گيري هاي سفارت آلمان در صدور ويزاي كاري از سال 2018 به بعد در مقايسه با سال هاي قبل از آن، بر آن شديم تا اين مقاله به روز را نگارش كنيم و در آن به تمامي دغدغه هاي شما در اين باره بپردازيم. مدارك لازم براي ويزاي كار آلمان و هزينه آن تنها مداركي هستند كه به شما كمك خواهند كرد تا بتوانيد ويزاي خود را بدست آوريد.

مدارك لازم براي ويزاي كار آلمان و هزينه آن چقدر است؟

وقت سفارت آلمان براي ويزاي كاري چقدر طول مي كشد؟

روي ويزاي كاري آلمان مدرك زبان آلماني از شروط لازم است؟

سوالات سفارت آلمان در روز مصاحبه چه سوالاتي است؟

هزينه هاي جانبي اين پروسه چقدر است؟

مدارك لازم براي ويزاي كار آلمان و هزينه آن در سال 2021 را بايد قبل از هر اقدامي بررسي نمائيد و يك برآورد اوليه از آن داشته باشيد. در پاره اي از مواقع براي پيشبرد بهتر امور كاري و موفقيت در كسب و كار اراده مي كنيم تا در رشته تحصيلي كه كار كرده ايم يا به تحصيل پرداخته ايم و يا در آن واجد شرايط هستيم، به كار و تلاش ادامه دهيم. ذكر اين نكته حائز اهميت است كه كار و اشتغال در كشوري ديگر ممكن است دشوار باشد ضمن اينكه قرار بر اين باشد كه اين كار همراه با يادگيري يك زبان جديد همراه شود آن را دشوارتر خواهد ساخت، به عنوان مثال دانستن ديپلم الكترونيك از دانشگاه هاي ايران در آلمان معادل چه مدركي است و يا براي كار در رشته اي خاص به چه مداركي نياز است از الزامات كار در اين كشور است.

شرايط و مدارك لازم براي ويزاي كار آلمان و هزينه آن

مدارك لازم براي ويزاي كار آلمان و هزينه آن مورد نياز مربوط به كدام اداره اسناد مي شود؟ پروسه به رسميت شناخته شدن اسناد تنها در مورد 3 نوع مدرك صدق مي كند كه شامل اسناد تحصيلي، مدارك علمي و فني حرفه اي خواهد بود. مدارك تحصيلي مدارس توسط مقامات محلي تاييد خواهد شد كه روال آن در هر ايالت متفاوت است و بايد از مقامات محلي مانند شهرداري در محل اقامت خود در اين باره پرس و جو نماييد. اگر قصد تحصيل در آلمان را داشته باشيد بايستي اسناد شما به تاييد مسئولين دانشگاه برسد. براي مدارك شغلي نيز بايد بدانيد كه آيا شغلي در آلمان معادل شغلي كه در خارج از اين كشور داشته ايد وجود دارد يا خير.

براي دانستن اين همه تفاوت و پاسخ به اين سوالات از شما دعوت مي نماييم تا به مطالعه مقاله مدارك لازم براي ويزاي كار در آلمان و هزينه آن بپردازيد. در وهله اول براي اخذ ويزاي كار آلمان، ابتدا بايد همه مدارك و سوابق را ترجمه نماييد. اما قبل از شروع اين روند، بايد بدانيد كه سه طريقه براي تائيد مدارك خود پيش رو داريد و ما كوشيده ايم تا تمامي مطالب مربوط به آن را به خدمت شما عزيزان برسانيم. در حال حاضر وقت سفارت آلمان روي ويزاي كاري از زمان درخواست حدود 12 ماه به طول مي انجامد.

 شرايط و مدارك لازم ويزاي كار آلمان

مهاجرت به كشور اروپايي آلمان، از جمله روش‌ هايي است كه طرفداران بسياري را به سمت خود جذب كرده است. افراد از روش‌ هاي مختلفي نسبت به مهاجرت اقدام نموده و به آينده درخشاني كه براي خود در سر دارند، دست مي‌ يابند. در اين خصوص به روش‌ هايي مانند تحصيلي، كاري و سرمايه‌ گذاري، تولد فرزند،‌ ازدواج و ساير مي‌ توان اشاره نمود.

قدم اول جهت مهاجرت كاري به آلمان،‌ پيدا كردن شغل مورد نظر و متناسب با حرفه فرد در اين كشور است. بنابراين مي‌ بايد گواهي درخواست كار از سوي كارفرماي آلماني توسط فرد متقاضي ارائه گردد. مهاجرت كاري به آلمان و ورود به خاك اين كشور مستلزم اخذ ويزاي كاري آلمان است. شخصي كه داراي ويزاي كار در آلمان است. به راحتي مي‌ تواند به فعاليت شغلي در اين كشور بپردازد. مدت اعتبار ويزاي كار آلمان در واقع همان مدت زمان قيد شده در قرارداد في مابين متقاضي و كارفرما است. چنانچه همكاري بين طرفين ادامه‌ دار باشد، اين مدت قابل تمديد مي‌ باشد. در ادامه مقاله مي‌ توانيد مباحث مربوط به مدارك لازم ويزاي كار آلمان را مطالعه نماييد.

مدارك لازم ويزاي كار آلمان و انواع ويزاهاي كاري

اخذ ويزاي كار آلمان در زمينه‌هاي مختلفي انجام مي‌گيرد. افراد با انگيزه‌ هاي متفاوت در اين خصوص اقدام مي‌نمايند. از انواع ويزاي كار آلمان مي‌ توان به موارد ذيل اشاره نمود:

استخدام عمومي

متخصص حرفه اي

خود اشتغالي

در نمودار زير حداقل دستمزد حاصل از كار در اين كشور شرح داده شده است:

مدارك لازم ويزاي كار آلمان از طريق استخدام عمومي

در اين نوع استخدام، كارفرما متناسب با وضعيت و نياز اقتصادي كشور آلمان جهت جذب نيروي كار اقدام مي‌ نمايد. نيروي كار از بين افراد خارج از اتحاديه اروپا جهت استخدام انتخاب مي‌ شوند. بنابراين اخذ اين نوع ويزاي كار، مستلزم داشتن از سوي تخصص متقاضي و ارائه قرارداد كاري يا پيشنهاد كاري كارفرما مي‌ باشد. لذا اصلي ترين مدرك مورد نياز براي دريافت اين نوع ويزاي كاري، داشتن قرارداد كاري است. افرادي كه قصد استخدام در موسسات و شركت هاي آلماني را داشته باشند بايد بتوانند كارفرمايان آلماني را متقاعد كنند كه به استخدام اين افراد بپردازند.

مدارك لازم رواديد كاري آلمان در قالب متخصص حرفه‌اي

متخصصان حرفه اي براي كشوري مانند آلمان كه در بهترين گام هاي مسير توسعه قرار دارد، ضرورت بسياري دارد. در اين خصوص نكاتي را به طور خلاصه بايد يادآور شد:

آلمان جهت پيشرفت اقتصادي كشورش، تمايل بسياري به استخدام و جذب نيروهاي متخصص، كارآمد و ماهر دارد.

بنابراين افراد متخصص و حرفه‌اي از سوي اين كشور مورد توجه خاصي قرار دارند.

ارائه مدارك تحصيلات دانشگاهي و تجارب حرفه‌اي در اخذ اين نوع ويزا لازم است.

اساتيد، مديران مجرب، اشخاص ماهر و متخصص از جمله افرادي هستند كه مي‌توانند اين نوع ويزا را اخذ نمايند.

افرادي كه موفق به انعقاد قرارداد با كارفرماي خود نمي‌شوند، مي‌تواند توسط ويزاي جستجوي كار، شغل موردنظر خود را بيابند.

اين نوع ويزا اعتبار 6 ماهه داشته و شخص در اين مدت فرصت دارد شغل مناسب خود را پيدا كند.

اكثردانشجويان در آلمان در كنار اينكه در دانشگاه درس ميخوانند، به مقدار معيني كار هم ميكنند، چون مقدار پولي كه از بافوگ (BAföG) و يا بورسيه دريافت ميكنند براي همه مخارج زندگي كافي نيست. شايد بعضي از دانشجويان حتي هيچ كمكي از قبيل بافوگ و يا كمك هاي خانواده و غيره دريافت نكنيد، پس در اينصورت بايد همه مخارج زندگي دانشجويي را از طريق انجام كار در كنار دانشگاه پرداخت كنيد. با اين حال، انجام شغل هاي نيمه وقت براي دانشجويان بر علاوه اينكه ميتواند منبع درآمد براي هزينه هاي زندگي باشد، دانشجويان را در جمع آوري تجارب كاري مختلف كمك ميكند و ارتباطات آنها را تقويت ميبخشد. مهم نيست كه شما در زمينه‌اي كه مشغول تحصيل هستيد كار ميكنيد يا خير، همه كارها به عنوان تجربه محسوب ميشوند. اما در مورد كار كردن يك دانشجو مسائل مهمي وجود دارد كه بايد قبل از شروع كار در مورد آنها مطلع باشيد. آيا بايد ماليات پرداخت كنم؟ چگونه خودم را بيمه كنم؟ آيا كار من بر پولي كه از بافوگ BAföG ميگيرم تاثير مي گذارد؟ در اين صفحه به همه اين سوالات پاسخ داده ايم.

شرايط كار كردن حين تحصيل در آلمان

بر طبق قوانين وضع شده از ماه آگوست سال ۲۰۱۲، آن دسته از دانشجويان بين‌المللي كه تابعيت كشورهاي حوزه EU و EEA را نداشته باشند تنها مجاز به انجام ۱۲۰ روز كار دانشجويي در آلمان به صورت تمام وقت و يا ۲۴۰ روز كار دانشجويي به صورت نيمه وقت در طول سال هستند. در بازه زماني مشخص شده، كار دانشجويي در آلمان نياز به كسب مجوز از مقامات ذيربط و آژانس كاريابي آلمان نخواهد داشت.  البته بايد خاطر نشان كنيم كه دانشجويان بين‌المللي غير اروپايي نمي‌توانند به صورت خويش‌فرما و يا آزاد مشغول به كار شوند.

چنانچه قصد داريد تا بيش از ۱۲۰ روز به صورت نيمه وقت يا ۲۴۰ روز به صورت تمام وقت به كار دانشجويي در آلمان مشغول شويد، ملزم به كسب مجوز از آژانس كاريابي (Agentur für Arbeit) و دپارتمان متقاضيان خارجي (Ausländerbehörde) خواهيد بود. بنابر موقعيت بازار كار و نرخ بيكاري نسبتا بالا در برخي از مناطق آلمان، حتي با وجود دريافت مجوز، با شانس كمي براي انجام كار دانشجويي در آلمان براي بيش از ۱۲۰ روز در سال مواجه خواهيد داشت. البته چنانچه داراي شغل آكادميك و دانشگاهي باشيد، مي‌توانيد با مطلع ساختن دپارتمان متقاضيان خارجي، مادامي كه تحصيل‌تان تحت شعاع كارتان قرار نگيرد، به صورت نامحدود به كار دانشجويي در آلمان بپردازيد.

لازم به ذكر است كه از لحاظ بازار كار و موقعيت‌هاي شغلي، دانشجويان خارجي با تابعيت كشورهاي حوزه شينگن و اروپا داراي شرايطي يكسان با دانشجويان آلماني هستند، اما براي دانشجويان خارجي كشورهاي ديگر كه متقاضي كار دانشجويي در آلمان مي‌باشند، اين موضوع كاملا فرق مي‌كند! به عنوان مثال، يك موقعيت كاري موقت بدون حقوق مثل كارآموزي براي اين دسته از دانشجويان خارجي در آلمان به عنوان يك كار نرمال محسوب شده و از ۱۲۰ روز فول تايم تعيين شده كار دانشجويي در آلمان كسر خواهد شد.

براي مثال چنانچه از قبل، ۱۲۰ روز كار دانشجويي در آلمان خود را پر كرده باشيد، ميبايست براي انجام يك كار موقت به عنوان كارآموز، نسبت به كسب مجوز از دپارتمان متقاضيان خارجي (Ausländerbehörde) و آژانس كاريابي ( Agentur für Arbeit) اقدام كنيد. تنها در صورتي كه كارآموزي شما اجباري بوده و بخشي از وظايف تحصيلي شما به حساب بيايد، ديگر ملزم به كسب مجوز نخواهيد بود.

متوسط درآمد كار دانشجويي در آلمان

براساس آمار اعلام شده توسط كشور آلمان در سال ۲۰۱۵، حداقل درآمد هر فرد در اين كشور، ساعتي ۸٫۸۴ يورو مي‌باشد. اما اين ميزان به نسبت شهرهاي بزرگي نظير مونيخ و هامبورگ و كارهاي تخصصي نظير دستيار علمي ( استاديار)، دستيار توليد و كارهاي خدماتي، به طور معمول بالاتر است. در كشور آلمان انواع وظايف و مشاركت‌هاي اجتماعي از جمله ماليات و بيمه، نسبت به حقوق ماهيانه فرد، مستقيما از درآمد وي كسر مي‌گردد. چنانچه فرد داراي يك كار دانشجويي در آلمان با متوسط درآمد ماهانه ۴۵۰ يورو در ماه (۴۸۰ دلار) باشد به اصطلاح mini job تلقي شده و ملزم به پرداخت ماليات نمي‌گردد.

به جز كارهاي Mini-job كه عمدتا جزو كارهاي دانشجويي در آلمان محسوب مي‌شوند، افراد مشغول به كار در كشور آلمان نيازمند دريافت شماره ماليات بر درآمد و كارت income tax خواهند بود. اين شماره از طريق اداره شهروندان محل زندگي فرد قابل دستيابي است. همچنين چنانچه ميزان درآمد شما كمتر از مبلغ ۸٫۳۵۴ يورو در سال باشد، با ارسال فرم بازگشت ماليات بر درآمد، در پايان سال ماليات پرداختي به شما عودت داده خواهد شد.

هزينه هاي تحصيل و زندگي با كار دانشجويي در آلمان

متقاضيان مي توانند براي تامين هزينه هاي تحصيل، به كار دانشجويي در آلمان بپردازند. لازم به ذكر است كه در كشور آلمان هزينه هاي تحصيل در اكثر رشته ها و دانشگاه هاي دولتي  رايگان بوده و به طور كلي هزينه دانشگاه هاي دولتي، بين 100 تا 350 يورو در هر ترم مي باشد، در مقابل دانشگاه هاي خصوصي در آلمان نسبت به مقطع و رشته تحصيلي متقاضيان، متفاوت است. به طور كلي هزينه تحصيل در آلمان نسبت به ديگر كشور ها زياد نيست ولي بايد به هزينه هاي زندگي در آلمان بيشتر توجه كنيد كه به طور ميانگين 850 يورو در ماه بوده، كه بيشتر اين مبلغ مرتبط با هزينه اجاره آپارتمان مي باشد. البته بايد سبك زندگي دانشجو را هم در نظر داشت. هزينه هاي بيمه دانشجويي كه نسبت به سن متقاضيان در نظر گرفته مي شود، مي توان به 80 يورو براي متقاضيان زير 30 سال و 160 يورو بالاي 30 سال اشاره كرد. بورسيه تحصيلي به دانشجويان بين المللي در دانشگاه هاي آلمان اعطا مي شود، كه نسبت به وضعيت مالي دانشجو و مقطع تحصيلي متفاوت است.

شرايط كار در آلمان براي ايرانيان در سال 2021

اگر قصد مهاجرت به آلمان را داريد و مي خواهيد اطلاعات جامعي درباره شرايط كار در آلمان و بازار كار اين كشور براي ايرانيان آشنا شويد، با اين مقاله از هرمس اپلاي همراه باشيد.

آلمان، كشور اروپايي با اقتصادي قدرتمند و سطح كيفي بالا براي زندگي مي باشد كه مدت ها است مورد توجه بسياري از افراد مهاجر چون مهاجرين ايراني قرار گرفته است. از آنجا كه اين كشور به شدت با كمبود نيرو متخصص جوان و همچنين جمعيتي كهن سال روبرو است، بهترين راه مهاجرت به آلمان، مهاجرت از طريق كار به اين كشور است. البته شايد در ابتدا پيدا كردن كار در آلمان براي ايرانيان كمي دشوار به نظر ميرسد، اما مزايايي كه مهاجرت از طريق كار به آلمان براي ايرانيان به همراه دارد، اين سختي را جبران مي كند.

بازار كار در آلمان در سال 2021

آلمان يكي از كشورهاي عضو اتحاديه‏‏‏‎ ‏اروپاست كه كمترين نرخ بيكاري را دارد. نرخ بيكاري در اين كشور در فوريه 2020، به پايين‏ ترين ميزان خود (5.8%) رسيد. البته نرخ بيكاري در همه شهرهاي آلمان به يك شكل نيست، در شهرهايي مثل مونيخ و بايرن نرخ بيكاري كمتر از ساير شهرهاست. بر اساس مطالعاتي كه توسط موسسه‏‏‏‎ ‏فدرال آلمان براي تحقيقات در مورد جمعيت در سال 2018 صورت گرفت، مشخص شد كه يك سوم مهاجران شاغل در آلمان از كشورهاي غير اروپايي هستند. در سال 2019 تعداد مهاجران جوياي كار و پناهندگان در آلمان به ‏طور قابل توجهي افزايش يافت.

ويزاي جستجوي كار در آلمان براي ايرانيان (Job offer)

متقاضي كار در آلمان بايد ابتدا يك كارفرما پيدا نمايد. كارفرما در ابتدا، كار را به مدت 3 ماه در آلمان و سپس به مدت 3 ماه ديگر در كشورهاي اتحاديه آگهي ­نمايد. اگر فردي در آلمان يا اتحاديه اروپا براي شغل مورد نظر يافت نشود، در اينصورت كارفرما مي­تواند از ايران نيرو جذب نمايد. روش ديگر اين است كه كارفرما مي­تواند به طور مستقيم به اداره كار رجوع نمايد. كارفرما بايد اداره كار را راضي نمايد كه در آلمان نيروي مورد نظر براي شغل درخواستي يافت نمي­شود، در اين صورت مي­تواند نيرويي از كشورهاي ثالث مانند ايران جذب نمايد.

آلمان از كشوهايي است كه متقاضيان مي­توانند از طريق ويزاي جستجوي كار وارد آن شوند. متقاضي در مدت 6 ماه بايد شغل مناسب را پيدا نمايد، تسلط به زبان آلماني مي­تواند به وي كمك شاياني نمايد. براي اخذ اين ويزا تسلط به زبان آلمان و مدرك ليسانس لازم مي­باشد. شخص ابتدا تنها به آلمان مهاجرت مي­نمايد تا در مدت 6 ماه كار مورد نظر را پيدا نمايد. اگر در اين 6 ماه موفق به بستن قرارداد كاري شود، مي­تواند همراه خود را به خاك آلمان بياورد.

قرارداد كاري بايد حداقل يكسال اعتبار داشته باشد و شغل مورد نظر متناسب با رشته تحصيلي باشد. بعد از بستن قرارداد كاري، ابتدا به وي يك اقامت يكساله اعطا مي­شود. در بار دوم نيز همين مدت تمديد مي­شود و پس از آن يك اقامت 3 ساله به متقاضي تعلق مي­گيرد. بعد از گذشت 5 سال، متقاضي مي­تواند براي اقامت دائم آلمان اقدام نمايد.

طبقه بندي كارگران خارجي در آلمان

داشتن مجوز كار به طور عمده به كشور مبدأ و توافق‌هاي ويژه آن با كشور ميزبان، يعني آلمان بستگي دارد.

شهروندان خارجي اتحاديه اروپا، سوئيس و منطقه اقتصادي اروپا (EEA)، يعني از ليختن اشتاين، نروژ يا ايسلند

در مورد اين دسته از اتباع بيگانه، اقامت يا اجازه كار براي زندگي و كار در آلمان مورد نياز نيست و از آزادي جنبش نيروي كار برخوردار مي‌شوند. حمل گذرنامه يا شناسنامه معتبر هنگام عزيمت به آلمان تنها شرط مورد نياز براي ثبت‌نام در ثبت‌احوال شهر منتخب است.

اتباع خارجي از استراليا، اسرائيل، ژاپن، كانادا، جمهوري كره، نيوزلند يا ايالات‌متحده آمريكا

براي اين دسته، ويزاي خارجي براي ورود به آلمان الزامي نيست. با اين وجود، آن‌ها بايد بلافاصله در مرجع ثبت‌نام خارجي‌هاي محلي براي اجازه اقامت ثبت‌نام كنند. اين تنها گروهي است كه مي‌تواند بدون ويزا وارد آلمان شود و اجازه اقامت و كار را قبل از اشتغال به كار بگيرد.

ساير اتباع غير اتحاديه اروپا

در مورد اين دسته، داشتن ويزا براي ورود به آلمان لازم است. درخواست ويزا بايد دقيق و با هدف اقامت مرتبط باشد. ويزاي اقامت كوتاه را نمي‌توان به ويزاي اقامت دائم تغيير داد، بنابراين استفاده از ويزاي صحيح بسيار مهم است.

به‌محض ورود، اتباع اين گروه بايد بلافاصله براي اجازه اقامت و كار اقدام كنند. با درخواست مجوز كار، آن‌ها بايد مدركي را مبني بر اشتغال در يك شركت، سازمان يا موسسه محلي نشان دهند.

اخذ پاسپورت آلمان به منزله اخذ شهروندي و تابعيت اين كشور مي باشد و در اين مقاله به بررسي موارد مربوط به اخذ پاسپورت اين كشور پرداخته مي شود. پاسپورت آلمان داراي اعتبار جهاني است و امكان سفر به 189 كشور جهان را بدون ويزا فراهم مي نمايد. اين پاسپورت با 8 سال زندگي در آلمان قابل اخذ مي باشد؛ يعني امكان تقاضاي شهروندي با داشتن اقامت آلمان پس از 8 سال امكان پذير مي باشد. در برخي اقامت ها از جمله تولد و ازدواج پس از 5 سال اقامت مي توان براي اخذ پاسپورت اقدام نمود. در اين مقاله كه توسط موسسه حقوقي سفيران سروش سعادت تهيه شده به سوالات ذيل پاسخ داده مي شود  :

معتبرترين پاسپورت دنيا متعلق به كدام كشور است؟

شرايط اخذ پاسپورت آلمان چيست؟

پس از اخذ اقامت دائم آلمان چقدر طول ميكشد تا تابعيت اين كشور اخذ شود؟

منظور از تابعيت آلمان چيست؟

هنگامي كه شما فقط در آلمان به عنوان اقامت دائم زندگي مي كنيد، به عنوان شهروند آلمان صلاحيت آن را نداريد، اين امر محدوديت هايي را در وضعيت شما ايجاد مي كند، به همين دليل است كه بسياري از ساكنان دائمي آلمان به دنبال دريافت تابعيت هستند. داشتن تابعيت آلمان به شما حق و آزادي هايي را مي دهد كه غير شهروندان آلمان ندارند. علاوه بر حقوقي كه مطابق قانون اساسي آلمان است، شما وظايفي را هم كه هر شهروند آلماني دارد خواهيد داشت. اين شامل ادغام در جامعه، احترام و اطاعت از كليه قوانين و حتي خدمات نظامي آلمان است.

مزاياي پاسپورت آلمان

ورود به 154 كشور بدون ويزا

ورود به 35 كشور با ويزاي فرودگاهي

ورود به 7 كشور با ويزاي الكترونيكي

داشتن حق رأي و مشاركت سياسي

محفاظت از شما توسط كنسولگري آلمان در هر نقطه از جهان

استفاده از حقوق دولتي و استخدام در ارگان هاي دولتي

حق ثبت و تشكيل شركت

داشتن تمام حقوق شهروندي مثل تمام آلماني هاي ديگر

اعتبار پاسپورت آلمان

آلمان يكي از پيشرفته ترين كشورهاي دنيا و جزو 8 كشور برتر صنعتي جهان است كه پاسپورت آن، اعتبار بالايي دارد.  طبق آخرين داده هاي مؤسسه رتبه بندي هنلي كه در ژانويه 2020 منتشر شده است پاسپورت كشور آلمان به همراه كره جنوبي در رتبه سوم معتبرترين پاسپورت هاي جهان قرار دارد و شما با داشتن پاسپورت آلماني، مي توانيد بدون داشتن ويزا يا با ويزاي فرودگاهي به 189 كشور جهان مسافرت كنيد. براي گرفتن پاسپورت آلمان از روش هاي مختلف اخذ مجوز اقامت در آلمان مانند ويزاي كار آلمان، ويزاي ازدواج آلمان، ويزاي تحصيلي آلمان و … بايد اقدام كرد و بعد از آن به دنبال پاسپورت اين كشور بود.

شرايط دريافت پاسپورت آلمان

سيستم تابعيت در آلمان عمدتاً متكي بر خون است. يعني اگر فرزندي از پدر و مادري با تبار آلماني به دنيا بيايد يا حداقل يكي از آنها آلماني باشد، به او تابعيت آلماني داده مي شود. البته با توجه به شرايط جهاني شدن و افزايش ارتباط بين ملت ها، آلمان براي جذب شهروندان توانمند و سالم،در ساليان اخير تا حدي سعي كرده است از سيستم خاك هم استفاده كند و قواعد زيادي وجود دارد كه به كساني كه مدت اقامت آنها در آلمان از حدود 8 سال بيشتر شود، حق شهروندي و تابعيت آلماني اهدا مي كند.

روش هاي اخذ پاسپورت آلمان

همانطور كه در مقدمه اين مطلب گفته شد براي دريافت پاسپورت آلمان، روش هاي مختلف وجود دارد كه در ادامه به توضيح آنها مي پردازيم:

دريافت پاسپورت آلمان از طريق كار

نرخ بيكاري در آلمان حدود 3 درصد است و اين وضعيت، دريافت پاسپورت آلمان از طريق كار را براي ايرانياني كه شغل ندارند، بسيار ايدئال مي كند. كافيست 3 سال در آلمان كار كنيد و بيمه و ماليات خود را پرداخت كنيد. در اين صورت مي توانيد درخواست اقامت دائم خود را به سفارت آلمان بدهيد. بعد از حدود 4 سال اقامت دائم، شما مي توانيد درخواست دريافت پاسپورت آلمان را بدهيد.

حتماً سوال خواهيد كرد كه چطور ويزاي كار در آلمان را بگيريم؟ پاسخ اين است كه در حال حاضر دو روش وجود دارد: ويزاي پيشنهاد كار آلمان يا همان job offer  آلمان و دوم؛ ويزاي job seeker آلمان يا همان ويزاي جستجوي كار آلمان . در روش اول شما بايد از يك مركز يا شركت معتبر، نامه دعوت به كار در آلمان را داشته باشيد و در حالت دوم، شما مي توانيد با ارائه مدارك لازم به سفارت آلمان، 6 ماه اقامت موقت در اين كشور داشته باشيد تا شغل مورد نظر خود را پيدا كنيد. در صورتي كه موفق به اين كار شديد، مي توانيد ويزاي كار آلمان را دريافت كنيد. البته نگران نباشيد، اگر صلاحيت ها و توانمندي هاي معمولي را داشته باشيد، موفق به پيدا كردن شغل خواهيد شد. براي گرفتن ويزاي آلمان مي توانيد از لينك مربوطه، اطلاعات لازم را كسب كنيد.

دريافت پاسپورت آلمان از طريق ازدواج

اگر همسر شما آلماني باشد، دولت آلمان به شما ويزاي اقامت موقت در اين كشور را خواهد داد. اگر زندگي مشترك شما در آلمان، حداقل 3 سال طول بكشد مي توانيد درخواست دريافت پاسپورت آلمان را به سفارت آلمان بدهيد.

دريافت پاسپورت آلمان از طريق تحصيل

كساني كه ويزاي تحصيل در آلمان را دارند مي توانند بعد از اتمام تحصيل، تا 6 ماه به دنبال شغل مورد نظر خود بگردند. با توجه به وضعيت خوب بازار كار در آلمان، براي كساني كه توانمندي معمول را داشته باشند، اين كار اصلاً سخت نيست. بعد از مشغول شدن به كار، كافيست تا 3 سال ماليات و حق بيمه خود را بپردازيد، بعد از آن ديگر به راحتي مي توانيد مجوز اقامت دائم و بعد از چند سال، حق شهروندي آلمان را دريافت كنيد و به راحتي پاسپورت آلماني را بگيريد.

دريافت پاسپورت آلمان از طريق تولد

از سال 2000 ميلادي به بعد قانوني در آلمان تصويب شده است كه مزاياي تابعيت متكي بر خاك را هم به قوانين تابعيت در آلمان اضافه كرده است. به اين معنا كه اگر فرزندي در خاك آلمان به دنيا بيايد كه پدر و مادر وي حداقل 3 سال اقامت دائم در آلمان داشته باشند، مي تواند پاسپورت آلماني را دريافت كند. البته كودك هم بايد حداقل 8 سال در آلمان اقامت داشته باشد و يا حداقل 6 سال از تحصيلات خود را در آلمان سپري كرده باشد.

دريافت پاسپورت آلمان از طريق سرمايه گذاري

طبق اطلاعاتي كه بانك جهاني منتشر كرده است نرخ مصادره اموال (Expropriation Risk) براي كشور آلمان عدد1 است. لازم است بدانيد كه بانك جهاني كشورهاي مختلف را از جهت امنيت سرمايه گذاري رتبه بندي مي كند و هر يك از كشورها عددي بين 1 تا 7 را دريافت مي كنند. هر چقدر اين عدد بزرگتر باشد، ريسك سرمايه گذاري در آن كشور بالاتر است و احتمال اينكه دولت آن كشور، سرمايه شما را به دلايل مختلف بلوكه كند، بيشتر است. با توجه به وضعيت خوب آلمان از اين جهت، شما مي توانيد با مبلغي حدود 300 هزار يورو سرمايه، شركت خود را در آلمان ثبت كنيد و به فعاليت اقتصادي بپردازيد. بعد از حدود 3 سال اقامت موقت و پرداخت بيمه و ماليات، مي توانيد اجازه اقامت دائم آلمان را دريافت كنيد و بعد از حدود 5 سال هم پاسپورت آلمان را دريافت كنيد. براي گرفتن ويزاي آلمان مي توانيد از طريق اخذ ويزاي شينگن اقدام كنيد. در صورتي هم كه دچار مشكل ريجكتي ويزا هستيد مي‌توانيد از خدمات رفع ريجكتي ويزاي شينگن در فلاوينگو بهره‌مند شويد.

موارد مطرح شده در بالا، مهمترين روش هاي اخذ پاسپورت آلمان بود. روش هاي ديگري هم مانند اخذ اقامت آلمان از طريق پناهندگي وجود دارد كه به هيچ وجه توصيه نميشود. در ادامه در مورد كشورهاي بدون ويزا با پاسپورت آلمان صحبت خواهيم كرد.

ليست كشورهاي بدون ويزا با پاسپورت آلمان

در ادامه ليست كشورهاي بدون نياز به ويزا با پاسپورت آلمان به تفكيك قاره ها آورده شده است. ( مواردي كه با علامت * مشخص شده اند، نياز به ويزاي فرودگاهي دارند. )

قاره آسيا

بنگلادش*، برونه ئي، كامبوج*، هنگ كنگ، اندونزي، ژاپن، قزاقزستان، ماكائو، مالزي، مالديو*، مغولستان، نپال، فيليپين، سنگاپور، كره جنوبي،

تايوان، تاجيكستان*، تايلند، تيمور*، ازبكستان، لائوس*، ويتنام، سريلانكا،رپاكستان، ميانمار، قرقيزستان

خاورميانه

اردن*، كويت*، امارات متحده عربي، بحرين*، گرجستان، ايران*، تركيه، عربستان سعودي، فلسطين، ارمنستان، لبنان*، قطر

قاره اروپا

مونته نگرو، كوزوو، مقدونيه شمالي، مولداوي، آلباني، بلاروس، بوسني و هرزگوين، كرواسي، بلغارستان، بلژيك، اتريش، آندورا، صربستان، اوكراين

يونان، فرانسه، فنلاند، جزاير فارو، استوني، دانمارك، جمهوري چك، لتوني، ايتاليا، ايرلند، ايسلند، مجارستان، گرينلند، جبل الطارق

سن مارينو، روماني، پرتغال، لهستان، هلند، موناكو، مالت، واتيكان، انگليس، سوئيس، سوئد، اسپانيا، اسلوني، اسلواكي

نروژ، لوكزاموبورگ، ليتواني، ليختنشتاين، قبرس

قاره آفريقا

 سيرالئون*، بوتسوانا، جزيره كيپ ورد، جزيره كموروس*، سيشل*، گابون*، گامبيا، ماداگاسكار*، موريتاني*، مائوريتيس، مراكش، موزامبيك*، رواندا*، سائوتومي، آفريقاي جنوبي، سنت هلنا، سوازيلند، تانزانيا، توگو*،تونس،اوگاندا*،ناميبيا، زامبيا، زيمباوه*، سنگال، سومالي*، گينه بيسائو*، كنيا*، ريونيون، مايوت، مالاوي، لتوسو، اتيوپي*، مصر*، بوركينافاسو

قاره آمريكا

اكوادور، كلمبيا، شيلي، برزيل، آرژانتين، اروگوئه، ونزوئلا، كاستاريكا، پرو، پاراگوئه، پاناما، مكزيك، بوليوي، بليز، جزاير فالكلند، كانادا، برمودا، السالوادور، گواتمالا، هندوراس، نيكاراگوئه، آمريكا، گويان فرانسه، گويان

قاره اقيانوسيه

جزيره پالائو*، ساموئا، جزيره كوك، فيجي، جزيره مارشاال*، ميكرونزيا، نيوزيلند، جمهوري كيريباتي، گوام، پولينسيا، استراليا، تونگا، توالو، وانواتو،

جزاير سليمان، گينه نو، جزايرمارياناي شمالي، نيو، كالدونياي جديد

حوزه درياييه كارائيب

تيرينيداد و تيباگو، آنتيگوا و بارودا، باهاماس، باربادوس،جزيره ويرجين، دومينيك، جمهوري دومينيك، آروبا، آنگولا، هائيتي، جامائيكا، سنت‌ كيتس و نويس، سنت‌ لوئيس، سنت‌ وينسنت و گرنادينس، سنت مارتن، پورتوريكا، مونتسرات، گرانادا، كوراسائو، جزاير كيمن، بونير

كشورهاي نيازمند به ويزاي الكترونيكي با پاسپورت آلماني

ليست كشورهايي كه براي ورود به آنها با داشتن پاسپورت آلماني از دردسرهاي مصاحبه آفيسر سفارت مربوطه و انگشت نگاري آسوده هستيد و براي دريافت ويزا فقط بايد از طريق اينترنتي اقدام كنيد، عبارت است از:

هند، آنگولا، جيبوتي، بنين، سورينام، آذربايجان، عمان

در آلمان ده ها هزار كسب و كار از شركت هاي خصوصي كوچك گرفته تا شركت هاي بزرگ وجود دارند. در واقع بخش بزرگي از علل برجسته اقتصاد آلمان در سطح جهاني مي تواند به كسب و كارهاي كوچك و متوسط ​مرتبط باشد. صرف نظر از اينكه آيا سرمايه گذار آلماني است يا يك شخص خارجي، راه اندازي كسب و كار در آلمان بسيار مناسب است.

شرايط راه اندازي كسب و كار در آلمان

براي راه اندازي شركت و كار در آلمان سرمايه بايد حداقل 25،000 يورو باشد. آلمان بزرگترين و چهارمين اقتصاد اروپا در جهان است كه براساس تحقيقات، نوآوري و توانايي آن براي جذب سرمايه گذاري مستقيم خارجي (FDI) از سراسر جهان ساخته شده است. بيش از 45،000 شركت خارجي مشغول فعاليت در اين كشور هستند و بيش از سه ميليون نفر كار مي كنند و تقريبا يك چهارم مشاغل وابسته به بخش صادرات هستند. آلمان علاوه بر سرمايه گذاري عالي، شركت هاي بين المللي را به شرايط اقتصادي مطلوب سوق مي دهد.

اقتصاد در آلمان

اقتصاد كنوني آلمان به مراتب رقابتي تراز آن است كه به خاطر اصلاحات ساختاري و تغيير نرخ ماليات شركت ها تغيير پيدا كند. زيرساخت هاي سرمايه گذاري و سيستم مالي مدرن و يك بازار بزرگ مصرف كننده، همگي سرمايه گذاري هاي مغناطيسي هستند، اما سرمايه گذاران براي ايجاد كسب و كار ها بايد از چالش هاي زيادي براي انجام تجارت در آلمان آگاهي داشته باشند و مزاياي استفاده از كمك هاي محلي در هيئت مديره براي موانع قانوني، مالياتي و فرهنگي برخوردار شوند.

انجام كسب و كار در آلمان بدون آگاهي كافي، گزاره اي خطرناك است. سلسله مراتب پيدا كردن شغل در آلمان ارزشمند است و اغلب طيف وسيعي از رويه ها و سياست هايي وجود دارد كه مي تواند كار كند، بنابراين موفقيت در مذاكرات تجاري بسيار ضروري است.

سرمايه گذاري در آلمان

تقريبا 4٪ سرمايه گذاري مستقيم جهاني در آلمان و چند كشور به شدت به اقتصاد جهاني مرتبط است، اما انجام كسب و كار هنوز هم مي تواند يك چالش براي كساني كه با ساختار قانوني و مالياتي آلمان آشنا نيستند، كمي مشكل باشد به همين دليل كمك محلي لازم است. تمايز بين يك شركت تابعه و شعبه مهم است، تمايز نيز در تعيين اينكه آيا محل كسب و كار در معناي قانون ماليات آلمان وجود دارد مهم است.

روند شروع بازار كار در آلمان براي خارجي ها، ماهيت پيچيده كسب و كار در اين كشور را برجسته مي كند. به رغم موقعيت جهاني و چشم انداز مدرن، بانك جهاني و موسسه بين المللي مالي (IFC) آلمان را در رتبه 106 در جهان براي سهولت شروع كسب و كار قرار داده و عمدتا به چندين روش كه شركت ها براي هدايت نياز دارند، راهنمايي مي كند. همچنين كسب و كارها بايد با اتاق محوطه صنعت و تجارت محلي، ثبت نام تجاري محلي، اداره امور تجاري و استانداردهاي محلي و انجمن حرفه اي تجارت مربوطه ارتباط برقرار كنند.

ماليات در آلمان

آلمان به يك بخش مالي مدرن مي پردازد كه در محيط قانوني سخت گيرانه عمل مي كند. بدست آوردن اعتبار در نتيجه يك روند نسبتا ساده است، اگرچه هيچ رديابي وثيقه اي در عمل وجود ندارد. بانك جهاني و IFC آلمان را در جايگاه يكم براي حمايت از سرمايه گذاران گام هايي را براي بهبود رتبه بندي آنها در نظر گرفته است. تجارت در مرزها يك تلاش نسبتا ارزان است، اما هنوز هم نياز به اسناد در هنگام صادرات و واردات است. سيستم حقوقي مدرن آلمان قراردادها و ورشكستگي ها را با كارايي نسبي اداره مي كند. 394 روز براي اجراي قرارداد و 438 روز براي حل و فصل ورشكستگي طول مي كشد.

شركت سهامي خاص در آلمان

شركت سهامي خاص (AG )، براي راه اندازي آن بايد حداقل پنج عضو داشته باشد. حداقل سرمايه سهم مورد نياز 50000 يورو است و اين سهام تنها سهام موجود در بورس اوراق بهادار مي باشد.

اساسنامه، توسط يك دادگاه يا دفتر اسناد رسمي تأييد مي شود. در ابتدا لازم است كه شركت سهامي خاص را راه‌ اندازي كنيد، و اين تنها هنگامي كه در ثبت نام تجاري و به اشخاص حقوقي تبديل شود، امكان پذير خواهد بود. نام شركت سهامي خاص معمولاً از هدف بنگاه اقتصادي گرفته شده است و بايد عبارات (AG) را نشان دهد.

در يك شركت سهامي مشترك، بايد داراي يك هيئت مديره باشد كه براي تصميم گيري در مورد كليه امور مربوط به عملكرد مشاغل داراي اختيار بوده و در هيئت نظارت توسط آن منصوب و پاسخگو باشد. سهامداران يك شركت سهامي خاص قدرت خود را براي كنترل سياست هاي خود در جلسات عمومي به طور منظم برنامه ريزي شد، اعمال مي كند.

قوانين راه اندازي كسب و كار در آلمان

كارشناسان خبره موسسه حقوقي مهاجرتي ميرداماد در اين مقاله يك راهنماي كامل به علاوه الزامات قانوني براي شروع يك تجارت در آلمان به عنوان يك فرد خارجي، را در اختيار شما قرار داده است.

با يك تجزيه و تحليل عميق از 50 ايده برتر كسب و كار كوچك در آلمان و مجموعه اي از الگو هاي برنامه كسب و كار نمونه خاص در صنعت، اكنون الزامات قانوني، امكان سنجي بازار و هر چيز ديگري كه براي شروع يك تجارت در آلمان لازم است، تجزيه و تحليل خواهيم كرد. الزامات مورد نياز براي شروع كسب و كار در آلمان عبارتند از:

ابتدا بايد داراي حداقل 18 سال سن باشيد.

شرط ديگر اين است كه شما هرگز از انجام حرفه اي كه قصد ايجاد آن را داريد منع نشده باشيد، اين ممنوعيت ها پس از جرائم جدي توسط دادگاه ها اعمال مي شوند.

قبل از شروع كار خود، بايد فعاليت برنامه ريزي شده خود را ثبت كنيد. اين كار را يا با دفتر تجارت يا اداره امور مالياتي انجام دهيد، بسته به اين كه آيا شما قصد داريد به صورت خود اشتغالي يا به عنوان يك آزاد كار، مشغول به كار شويد.

براي برخي از حرفه ها، بايد ثابت كنيد كه سابقه كيفري نداريد.

محرك هاي سرمايه گذاري در آلمان

آرزوي هر سرمايه گذار اين است كه در مناطقي كه سرمايه گذاري آن ها مفيد واقع شود و بازده مثبتي در انتهاي روز داشته باشد، به تجارت بپردازد. از اين رو، انگيزه هاي مختلفي وجود دارد كه سرمايه گذاران را به آلمان جذب مي كند. در اين جا برخي از محرك هاي سرمايه گذاري در آلمان آورده شده است:

اقتصاد قوي

زير ساخت هاي يك پارچه

بازار مختلط و بزرگ

قدرت واحد پول كشور

اقوام و افراد متنوع

حمايت دولت از توسعه اقتصادي از طريق توسعه زير ساخت ها

دسترسي به زير ساخت ها و تاسيسات مانند جاده هاي خوب، نيرو، امكانات ارتباطي، عدم وجود فساد و تاخير هاي بوروكراتيك در به دست آوردن اين گونه خدمات، كارآفريني را تشويق مي كند.

آزادي اقتصادي در قالب قوانين اميدوار كننده و موانع اندك براي شروع كار

شروع يك كسب و كار در آلمان

سرمايه گذاران كشور هاي مختلف كه براي انجام امور تجاري به آلمان مهاجرت كرده اند، اقامت خود را براي اين امر كه آن ها را قادر به انجام كار سازد، ادامه مي دهند. اين يكي از دلايلي است كه باعث مي شود مارك هاي كوچك به توسعه خود ادامه دهند تا به عاملي نيرومند تبديل شوند.

ذكر اين نكته حائز اهميت است كه از بين 500 شركت بزرگ جهان در بورس اوراق بهادار جهان با درآمد سال 2014 اندازه گيري شده است. صادرات برتر آلمان شامل ماشين آلات، كالا هاي شيميايي، محصولات الكترونيكي، داروسازي، تجهيزات حمل و نقل، فلزات اساسي، محصولات غذايي، لاستيك و پلاستيك مي باشد.

هزينه راه اندازي كسب و كار در آلمان

شركت هاي با مسئوليت محدود(GmbH)، حسابداري و بدهي ها جدا از امور شخصي بنيانگذاران بررسي مي شوند. با اين حال، حداقل سرمايه اوليه يك شركت با مسئوليت محدود در آلمان 25000 يورو مي باشد، اما شما مي توانيد در ابتدا 12500 يورو تحويل داده و بقيه را بعداً ارائه دهيد.

اگر سرمايه اوليه لازم براي يك GmbH را نداريد، مي توانيد يك شركت UG باز كنيد، كه فقط به سرمايه 1 يورو (يا هر مبلغ ديگر تا 25،000 يورو) نياز دارد، با اين تعهد كه بعداً آن را افزايش دهيد. يك چهارم از سود سالانه UG بايد در ذخاير سرمايه تا رسيدن به 25000 يورو نگه داري شود، در اين مرحله به يك GmbH معمولي تبديل مي شود.

اين قانون مستلزم اين است كه نام شركت شامل اصطلاح UG باشد، كه ممكن است باعث شود مشتري بالقوه از همكاري به دليل تصور اينكه شركت به اندازه كافي قوي براي تبديل شدن به يك GmbH كامل نيست، خودداري كنند.

براساس گزارش انجام كار بانك جهاني، مراحل زير به طور كلي براي يك شركت با اندازه متوسط معتبر مي باشد:

در دسترس بودن نام شركت با صنعت و تجارت، كمتر از يك روز انجام مي شود.

اساسنامه و تفاهم نامه اسناد رسمي با هزينه 250 يورو، در يك روز انجام مي پذيرد.

حداقل سرمايه را به بانك واريز كنيد.

پرونده اساسنامه ثبت نام تجاري، از طريق دفتر اسناد رسمي با هزينه 150 يورو به علاوه 250 يورو، در 3 روز انجام مي شود.

اطلاع در مورد تأسيس شركت و استاندارد هاي محلي تأسيس شركت با كمتر از 100 يورو، در 1 روز انجام مي گيرد.

ثبت نام در انجمن حرفه اي تجارت مربوطه، به اداره كار محلي اطلاع دهيد، و اطلاعات كارمندان را براي بيمه درماني، اجتماعي و ثبت اسناد از طريق نامه به اداره امور مالياتي ارسال كنيد. همه به طور همزمان و بدون هزينه در يك روز انجام مي شود.

مزاياي راه اندازي كسب و كار در آلمان

در اين مقاله حقايقي درباره آلمان كه شما را به عنوان يك سرمايه گذار يا كارآفرين علاقه مند مي كند، آورده شده است.

آلمان بيشترين جمعيت هر كشوري را در اروپاي غربي و همچنين بزرگترين اقتصاد را دارد.

با وجود تاريخ طولاني، ملت آلمان يكي از جوان ترين ملت ها در اروپا بوده، و بسيار جوان تر از ايالات متحده آمريكا مي باشد.

اين كشور بعد از آمريكا، چين و ژاپن بزرگترين اقتصاد اتحاديه اروپا و چهارمين كشور بزرگ جهان مي باشد. نوآوري و تمركز جدي آن بر صادرات واقعاً راه زيادي را براي كمك به رقابت و شبكه جهاني طي كرده است.

حدود هزار مؤسسه عمومي و بودجه عمومي براي علوم، تحقيقات و توسعه وجود دارد. مؤسسات آموزش عالي آلمان بيش از32000 مشاركت بين المللي را با تقريباً 5.200 دانشگاه و مؤسسات تحقيقاتي در بيش از 150 كشور جهان انجام داده است.

توليد ناخالص داخلي اين كشور در سال 2012، 3.4 تريليون دلار بوده است، كه رتبه چهارم در جهان را به خود اختصاص داده است. اين كشور سومين صادركننده بزرگ كالا در جهان است و داراي بزرگترين اقتصاد ملي در اروپا و همچنين چهارمين كشور جهان با توليد ناخالص داخلي اندك مي باشد.

زبان آلماني نخستين زبان در اتحاديه اروپا مي باشد.

 آلمان سومين اقتصاد بزرگ جهان است كه توليد اتومبيل، محصولات مهندسي دقيق، تجهيزات الكترونيكي و ارتباطي، مواد شيميايي و دارويي و موارد ديگر را بر عهده دارد. شركت هاي اين كشور سرمايه گذاري هاي زيادي را در كشور هاي اروپاي مركزي و شرقي انجام داده اند كه در سال 2004 به اتحاديه اروپا پيوستند.

بخش خدمات تقريبا 71 درصد از كل توليد ناخالص داخلي، صنعت 28 درصد و كشاورزي 1 درصد را شامل مي شود. نرخ بيكاري منتشر شده توسط يورواستات در ژانويه سال 2015 به 4.7 درصد مي رسد كه پايين ترين نرخ در بين 28 كشور عضو اتحاديه اروپا است.

همچنين آلمان با 7.1 درصد پايين ترين نرخ بيكاري جوانان را در بين همه كشور هاي عضو اتحاديه اروپا دارد. براساس OECD، آلمان يكي از بالاترين سطح بهره وري نيروي كار در جهان را دارد.

چالش هاي راه اندازي كسب و كار در آلمان

روند شروع يك تجارت، ماهيت پيچيده انجام تجارت در آلمان را تأكيد مي كند. به رغم وضعيت جهاني و چشم انداز مدرن، بانك جهاني و شركت بين المللي دارائي IFC ))، آلمان را به دليل سهولت در شروع يك تجارت در رده بندي رتبه 106 در جهان قرار مي دهد، اما تا حدود زيادي به چندين رويه نياز است تا هدايت شود.

برخورد با مجوز هاي ساختماني؛ اخذ پروانه ساختماني و تأييد محاسبه استاتيك طولاني ترين مراحل در هنگام برخورد با پروانه ساختماني است، اگرچه اخذ اتصال آب و خط تلفن نيز مي تواند مدتي طول بكشد.

دريافت برق؛ آلمان با داشتن يكي از ساده ترين رويه ها براي دريافت برق در تجارت در جهان، تنها با سه روش و 17 روز در مقايسه به OECD، ميانگين 18 روزي را نياز دارد.

ثبت املاك؛ ثبت املاك كار ديگري است كه بر اساس بوروكراسي پايه ريزي مي شود. شركت ها بايد قبل از اخذ حقوق حق تقدم (در هنگام خريد ملك) از شهرداري و پرداخت ماليات نقل و انتقالات، چكيده اي از ثبت زمين دريافت كنند و توافق نامه نقل و انتقال را انجام دهند. اين كار به طور متوسط 40 روز طول مي كشد.

اخذ اعتبار؛ آلمان يك بخش مالي مدرن است كه در يك محيط قانوني دقيق فعاليت مي كند. بنابراين اعتبار گرفتن يك فرآيند نسبتاً ساده مي باشد، اگرچه هيچ وثيقه اي در كار نيست.

محافظت از سرمايه گذاران؛ بانك جهاني و IFC آلمان براي صيانت از حمايت از سرمايه گذار، آلمان را در رده 100 ام قرار مي دهند، اگرچه براي بهبود رتبه آن ها، گام هايي برداشته شده است. تقويت حمايت از سرمايه گذاران و بهبود كارايي قانون بازار سرمايه، كه در سال 2011 امضاء شده است، تنظيم و نظارت كار آمدتري را به بازار ها بخشيد.

پرداخت ماليات؛ سيستم مالي آلمان براي پيمايش بسيار دشوار است. مشاغل مجبور هستند سالانه با پرداخت 9 درصد ماليات درگير شوند و 207 ساعت وقت خود را بدست آورند.

مشاركت هاي تأمين اجتماعي 134 ساعت طول مي كشد و ماليات بر درآمد شركت ها و پرداخت ماليات بر ارزش افزوده نيز مي تواند بسيار محدود كننده باشد. درمجموع 14 درصد ماليات مختلف وجود دارد كه ممكن است توسط مشاغل مستقر در آلمان قابل پرداخت باشند.

از جمله اقدامات ديگر، مشاغل موظف هستند با صنعت و تجارت، ثبت تجاري محلي، دفتر محلي تجارت و استاندارد ها و انجمن حرفه اي تجارت مربوطه ارتباط برقرار كنند.

اخذ ويزا با راه اندازي كسب و كار در آلمان

راهنماي سرمايه گذاري در آلمان  GTAI در نظر دارد، اطلاعات كلي را براي شركت هاي خارجي كه مايل به گسترش در آلمان هستند، فراهم سازد. GTAI متأسفانه قادر به پاسخگويي به سؤالات مربوط به ويزا از افراد شخصي نيست و يا از برنامه هاي ويزاي فردي پشتيباني نمي كند.

براي شهروندان غير اتحاديه اروپا، ويزاي شينگن به طور كلي براي اكثر مراحل مورد نياز براي ايجاد يك تجارت در آلمان كافي است (كه معمولاً در اين زمينه ويزاي كار ناميده مي شود).

ويزاي شينگن اجازه اقامت 90 روزه در آلمان (در هر دوره 180 روزه) را مي دهد كه در طي آن مي توان تمام مراحل اصلي شكل گيري تجارت را انجام داد. اين كار شامل موارد زير مي شود:

نتيجه گيري و محرمانه شدن اساس نامه

درخواست ورود به ثبت نام تجاري از طريق دفتر اسناد رسمي آلماني

ثبت تجارت

ساير فعاليت هاي مقدماتي در مرحله تأسيس مشاغل (مانند افتتاح حساب بانكي يا انعقاد قرارداد هاي اجاره)

مذاكره و انعقاد قرار داد با شركاي تجاري

در برخي موارد، مسئولين ممكن است در آخرين مراحل راه اندازي يك شركت به ويزاي ملي، يعني اجازه اقامت به منظور اشتغال خود، نياز داشته باشند. اجازه اقامت به منظور خود اشتغالي به افراد اين امكان را مي دهد تا كليه مراحل لازم براي ايجاد يك تجارت در آلمان و همچنين انجام كار در سايت را انجام دهند.

كشور آلمان مقصد مناسبي براي همه افرادي است كه روياي زندگي در اروپا را دارند. مهاجرت به آلمان از قرن بيستم رواج يافته و ابتدا در ميان شهروندان كشورهاي اروپاي شرقي و سپس خاورميانه محبوبيت پيدا كرد. آلمان به عنوان قطب صنعتي و اقتصادي اروپا و يكي از مهم‌ترين قدرت‌هاي جهاني از ظرفيت بي‌بديلي براي رشد و شكوفايي برخوردار است. هزينه‌هاي پايين زندگي در اين كشور، امنيت اجتماعي و خدمات گسترده دولتي از دلايل اصلي افراد براي مهاجرت به آلمان است. در سال‌هاي اخير به دليل مشكلات ناشي از افزايش موج پناهندگان به اين كشور و مشكلات پديد آمده ناشي از آن، سياست‌هاي سختگيرانه‌اي براي مهاجرت اعمال شده و مهاجرت به اين كشور را از هر زمان ديگري دشوارتر ساخته است.

تاريخچه مهاجرت به آلمان

بعد از جنگ جهاني دوم، اولين موج مهاجرت به آلمان آغاز شد. نخستين مهاجران، حدود 12 ميليون از آلماني‌هايي بودند كه به دليل تغييرات مرزي در اروپا، مجبور به مهاجرت از شهر خود به مناطق آلمان شدند. سپس در دهه 1960، به دليل بحران نيروي كار، كشورهاي ايتاليا، يونان، تركيه، مراكش، پرتغال، تونس و يوگسلاوي به ترتيب با آلمان غربي براي ارسال نيروي كار به اين كشور، پيمان همكاري منعقد كردند. از طرف ديگر آلمان شرقي تصميم گرفت نيروي كار مورد نياز خود را از كشورهاي سوسياليست چون ويتنام شمالي، كره شمالي، آنگولا، موزامبيك و كوبا تامين كند. به هر طريق اين دهه آغاز موج مهاجرت كاري به آلمان بود.

در دهه 1980 و 1990، كشور آلمان مامن پناهنده‌هاي مختلف از كشورهايي چون ايران، لبنان، يوگسلاوي، روماني و تركيه بود كه به دليل جنگ يا شرايط ويژه سياسي از كشور خود گريخته بودند. با گسترش موج پناهندگي از كشورهاي اروپاي شرقي و آسيا به كشور آلمان، در سال 2014 تعداد مهاجران غيرقانوني در اين كشور به بيش از 276 هزار نفر رسيده، تا جايي كه كمپ‌هاي پناهندگي ديگر ظرفيت پذيرش مهاجران جديد را نداشتند. چنين شرايطي موجب ظهور بحران مهاجرت در سال 2015 و افزايش تعداد مهاجران به 1 ميليون نفر شد. با ظهور مشكلات متعدد، قوانين جديدي در اين زمينه تنظيم شد و بسياري از پناهندگان به كشور خود بازگردانده شدند. همچنين شرايط پذيرش نيروي كار ماهر نيز با گسترش استفاده از كارت آبي اروپا، سختگيرانه‌تر شد. در حال حاضر با توجه به سياست‌هاي جديد مهاجرتي، متقاضيان مهاجرت به آلمان بايد از توانايي‌ها و مهارت‌هاي مهمي برخوردار باشند.

انواع روش هاي مهاجرت به آلمان

براي مهاجرت به آلمان روش هاي متعددي وجود دارد كه با توجه به شرايط شما يكي از آنها براي شما مناسب ترين روش مهاجرت محسوب مي شود. لذا در نظر داشته باشيد كه بايد مناسب ترين روش براي خود را پيدا كنيد و پيروي از روش هاي مهاجرت سايرين الزاما موجب موفقيت شما نخواهد شد.

در زير انواع روش هاي مهاجرت به آلمان ارائه شده است. شما ميتوانيد با مطالعه آنها به نتيجه برسيد همچنين مي توانيد بعد از مطالعه مقاله، فرم ارزيابي مهاجرت به آلمان را پر كرده تا كارشناسان بعد از ارزيابي شرايط شما مناسب ترين روش مهاجرتي را به شما پيشنهاد بدهند.

2-1- مهاجرت به آلمان از طريق كار ( ويزاي كار آلمان )

يكي از روش هاي بسيار عالي براي مهاجرت به آلمان مهاجرت كاري يا كاريابي در آلمان است. دراين روش شما زماني كه در ايران (يا كشور مبدا ديگري) هستيد به دنبال يك كار مرتبط با مدرك و مهارت خود مي پردازيد و در صورت گرفتن پيشنهاد كار (Job Offer) مي توانيد به اين كشور مهاجرت كنيد.

مهاجرت به آلمان از طريق كاريابي نيازمند شرايط متعدد و سخت گيرانه اي است اما اگر اين شرايط را داشته باشيد به راحتي ميتوانيد اقامت خود را در آلمان تثبيت كنيد.

شرايط كلي اين روش شامل سن، مدرك تحصيلي، سابقه كار، مدرك و مهارت زبان مي باشند. اين شرايط بسته به نوع كار ممكن است تغييرات جزيي داشته باشند اما معمولا تمامي شرايط فوق براي مهاجرت در ارزيابي موثر خواهند بود.

به طور ميانگين شرايط عمومي مهاجرت كاري به آلمان به شرح زير مي باشند:

سن زير 40 سال

مدرك تحصيلي كارشناسي و بالاتر در يكي از رشته هاي مورد نياز كشور آلمان

مدرك زبان آلماني حداقل B1 (و يا آيلتس در حد يا بالاتر از 6 براي رشته هاي خاص)

داشتن حداقل دو سال سابقه كار كه حتما مرتبط با رشته تحصيلي باشد

مراحل كلي مهاجرت كاري به آلمان به شرح زير مي باشد:

جستجوي موقعيت شغلي در كشور آلمان

ارسال رزومه براي كارفرما

جلسات مصاحبه متعدد با كارفرما، در صورتيكه كارفرما روزمه شما را بپسندد.

اخذ قرارداد كاري

اخذ ويزا

شروع كار در كشور آلمان

كاريابي در آلمان ريزه كاري هاي بسياري دارد كه در صورت عدم آشنايي با آنها ممكن است شانس خود را براي اخذ قرارداد كاري و مهاجرت به آلمان از دست بدهيد. اگر شرايط عمومي اين روش را دارا مي باشيد مي توانيد مقاله تخصصي ” مهاجرت به آلمان از طريق كار ” را مطالعه كنيد.

2-2- مهاجرت به آلمان از طريق ويزاي جستجوي كار ( جاب سيكر آلمان )

در صورتيكه موفق نشويد از ايران كاريابي را انجام دهيد، دولت آلمان اين امكان را فراهم كرده است كه بتوانيد با اخذ يك ويزاي شش ماهه براي جستجوي كار به آلمان سفر كنيد. حضور در كشور آلمان در صورتيكه از مهارت هاي زباني خوبي برخوردار باشيد ميتواند شانس كاريابي در آلمان را افزايش دهد.

شرايط عمومي ذكر شده در روش ويزاي كار آلمان براي اين روش نيز صادق است. علاوه بر اين شرايط بايد هزينه زندگي در آلمان براي مدت شش ماه را در نظر بگيريد.

زيرا در روش ويزاي كار آلمان شما يكماه پس از ورود به خاك آلمان حقوق خود را از كارفرما دريافت ميكنيد و تنها نياز است بتوانيد هزينه هاي بدو ورود و يك ماه اول زندگي در آلمان را تامين كنيد اما در روش جستجوي كار آلمان ممكن است اين فرآيند تا شش ماه به طول بيانجامد . در اين مدت ويزاي همراه براي خانواده متقاضي صادر نمي گردد.

اگر شرايط عمومي اين روش را دارا مي باشيد مي توانيد مقاله تخصصي ” مهاجرت به آلمان از طريق كار ” را مطالعه كنيد.

2-3- مهاجرت به آلمان از طريق تحصيل ( تحصيل در آلمان )

علاوه بر صنعت، كشور آلمان از سطح علمي بسيار بالايي در ميان ساير كشور ها برخوردار است. مهاجرت به آلمان از روش تحصيل يك روش سريع و مطمئن براي ورود به اين كشور است. مهاجرت تحصيلي به آلمان را ميتوان براي طيف وسيعي از سنين انجام داد. انواع مقاطع تحصيلي در آلمان كه بواسطه آنها مي توانيد ويزا دريافت كنيد به شرح زير مي باشند:

مدارس شبانه روزي :

در همه ايالت هاي آلمان اين امكان وجود دارد كه فرزندانتان را دراين مدارس ثبت نام كنيد . مدارس شبانه روزي آلمان ، كودكان و نوجوانان بين 6 تا 18 سال را پذيرش مي كنند . از مزاياي تحصيل در آلمان ، آموزش با استاندارد هاي بالا در مدارس است و يك راه عالي براي يكي شدن با مردم و فرهنگ آلمان است .

تدريس در اين نوع از مدارس آلمان كه مهاجرين را پذيرش مي كنند ، به زبان آلماني و برخي ديگر به زبان انگليسي مي باشد .

كالج در آلمان :

دانش آموزان در كشور آلمان، پس از اتمام تحصيل در مقطع دبيرستان اجازه تحصيل در دانشگاه هاي آلمان را دارند . اين در حالي است كه متقاضيان خواهان مهاجرت از طريق تحصيل ، پس از اتمام مقطع دبيرستان ف در اكثر موارد مي بايست دوره كالج را بگذرانند . كالج در آلمان دوره اي 10 ماهه است كه در طي آن دانشجو با مفاد درسي مورد نياز براي تحصيل در رشته مورد نظر خود در دانشگاه آشنا مي شود .

رشته هاي تحصيلي در كالج هايي كه منجر به ورود به دانشگاه مي شوند ، به 5 دسته كلي تقسيم مي شوند كه عبارتند از : فني مهندسي ، تجربي ، اقتصاد و مديريت و زبان .

ورود به تمامي رشته هاي دانشگاهي از اين طريق امكان پذير است. لازم به ذكر است كه زبان آلماني مورد نياز براي گرفتن پذيرش كالج ، حد اقل مدرك B1 آلماني مي باشد و همچنين حداكثرسن پذيرش براي كالج حداكثر24 سال مي باشد .

تحصيل در مقطع ليسانس در آلمان :

متقاضيان مهاجرت از طريق تحصيل براي مقطع ليسانس مي توانند از دانشگاه هاي خصوصي يا دولتي آلمان پذيرش بگيرند . دروس در برخي از دانشگاه هاي آلمان به زبان آلماني وبرخي ديگر به زبان انگليسي تدريس ميشوند . سن تحصيل و مدرك زبان مورد نياز در دانشگاههاي مختلف متفاوت است.

تحصيل در مقطع فوق ليسانس در آلمان :

شرايط پذيرش مهاجرت از طريق تحصيل مقطع فوق ليسانس به آلمان ، همانند مقطع ليسانس بوده با اين تفاوت كه در اين مقطع محدويت سني معمولا وجود نداشته و تمامي افرادي كه مدرك ليسانس داشته و در حد مدرك ايلتس 6 جنرال به زبان انگليسي تسلط داشته باشند ، ميتوانند براي تحصيل در مقطع فوق ليسانس و در صورت تمايل مهاجرت به آلمان از آن طريق اقدام كنند .

دانشجو در طي تحصيل در هفته ،20 ساعت اجازه كار پاره وقت داشته كه از اين طريق مي تواند امرار معاش كند . حداقل درآمد براي كار دانشجويي ساعتي بين 9 تا 10 يورو مي باشد. اين درآمد كفاف هزينه هاي زندگي يك دانشجو در آن كشور را مي دهد.

همچنين پس از فارغ التحصيل شدن ، دولت آلمان 18 ماه به فرد فرصت ميدهد كه شغلي پيدا كند . كه اگر موفق شود ،پس ازكمتر از 2 سال اشتغال در آلمان موفق به كسب اقامت دائم آلمان مي گردد .

مقطع دكترا :

متقاضيان زيادي مهاجرت به آلمان از طريق تحصيل براي مقطع دكترا را انتخاب مي كنند . از همين رو رقابت سختي براي انتخاب دانشجو در اين مقطع وجود دارد . لازم به ذكر است كه اولويت پذيرش با دانشجويان فوق ليسانس همان دانشگاه است .

در آلمان هيچ آزمون ورودي براي پذيرش دكترا وجود ندارد : اما معدل دانشجو و دانشگاهي كه از آن فارغ التصيل شده ، از جمله مواردي است كه تاثير مهمي در پذيرش دكترا دارد .همچنين طرح دكترا ي دانشجوي متقاضي بايد از طرف استاد راهنما مورد تاييد قرار بگيرد . تحصيل دكترا در آلمان اكثرا به صورت كلاس درس نبوده و دانشجو در طول تحصيل به كارهاي تحقيقاتي و پژوهشي مي پردازد .

نكته حائز اهميت در مورد مهاجرت به آلمان از طريق تحصيل ، اين است كه همسر و فرزندان زير 18 سال فرد دانشجو ميتوانند از طريق ويزاي همراه در كنار دانشجو به آلمان مهاجرت كنند .

چنانچه به اين روش مهاجرت علاقمند هستيد ميتوانيد مقاله ” مهاجرت از طريق تحصيل در آلمان ” را مطالعه كنيد.

2-4- مهاجرت به آلمان از طريق ثبت شركت

قوانين مربوط به ثبت شركت در آلمان اين امكان را به كار آفرينان ساير كشور ها مي دهد كه به راه اندازي كسب و كار خود در اين كشور بپردازند. اين امكان و اقتصاد بسيار قدرتمند و پوياي اين كشور سبب شده تا بسياري از كار آفرينان دنيا فعاليت در اين كشور را در برنامه كار خود در نظر بگيرند.

مهاجرت به آلمان از طريق ثبت شركت داراي مزاياي زير است:

الزامي به استخدام كارمند نداريد

امكان دريافت ويزا براي همسر و فرزندان زير 18 سال وجود دارد

در صورت موفقيت كسب و كار پس از 3سال امكان دريافت اقامت دائم آلمان براي مديرعامل و خانواده وي وجود دارد.

ميزان سرمايه مورد نياز بسيار پايين نسبت به ساير كشور هاي پيشرفته

امكان اخذ وامهاي با بهره كايين

امكان بهره مندي از تحصيل رايگان براي خانواده

امكان افتتاح حساب بانكي و تجارت آزاد با تمام دنيا

نكته اي كه بايد در نظر داشته باشيد اين است كه نمي توانيد صرفا با ثبت يك شركت كاغذي و بدون انجام هيچ فعاليتي در فرآيند مهاجرت از طريق ثبت شركت موفق بشويد.

قوانين نظارتي اين كشور به گونه اي است كه شما حتما بايد در راستاي موضوع شركت ثبت شده خود فعاليت كرده، درآمد نشان دهيد و ماليات پرداخت كنيد، لذا بسيار مهم است كه شما در راستاي موضوع ثبت شركت خود، داراي مهارت بوده و بتوانيد فعاليت كنيد.

چنانچه به اين روش مهاجرت به آلمان علاقمند هستيد ميتوانيد مقاله ” مهاجرت از طريق ثبت شركت در آلمان ” را مطالعه كنيد.

2-5- مهاجرت به آلمان از طريق ازدواج

اقامت آلمان از طريق ازدواج با يك تبعه آلماني يكي ديگر از روش هاي مهاجرت به آلمان است. براي اخذ اقامت آلمان به اين روش حداقل سه شرط زير الزامي هستند:

ازدواج شما بايد بصورت رسمي ثبت شده و سند ازدواج قابل ترجمه و تاييد توسط سفارت اين كشور باشد

همسر شما بايد توانايي مالي خود در راستاي تامين هزينه هاي زندگي شما در اين كشور را داشته باشد

شما بايد حداقل مدرك زبان آلماني سطح A1 داشته باشيد

در روش اقامت آلمان از طريق ازدواج، ابتدا بايد مدارك رسمي مورد نياز را تهيه و به سفارت ارائه دهيد، سفارت درصورت تاييد مدارك و همچنين پذيرش توانايي مالي همسر شما يك ويزاي يك ساله براي شما صادر مي كند.

اين ويزا يكساله بوده و در سال هاي بعد در صورتي كه ازدواج شما همچنان پا بر جا باشد تمديد خواهد شد. پس از گذشت سه سال تمديد متوالي ويزا مي توانيد براي اخذ اقامت آلمان در خواست دهيد.

در اين روش شما اجازه كار تمام وقت در كشور آلمان را داريد و از تمامي حقوق شهروندان آلماني برخوردار هستيد.

2-6- مهاجرت به آلمان از طريق پيوست به خانواده

اگر يكي از اعضاي خانواده شما اقامت دائم آلمان را داشته باشد اين امكان براي شما فراهم است كه درخواست ويزاي پيوست را به سفارت اين كشور تحويل دهيد. اين روش نيز مانند ساير روش هاي مهاجرت به آلمان پيش نياز ها و الزاماتي دارد كه بايد رعايت شوند. موضوع پيوست به همسر در بخش بالاتر مطرح شد.

در صورتي كه ساير اعضاي خانواده شما مانند پدر ، مادر ، خواهر ، برادر ، پدر بزرگ ، مادر بزرگ و …، مقيم كشور آلمان باشند نيز مي توانيد براي ويزاي پيوست اقدام كنيد اما اين ويزا معمولا كمي سخت تر صادر مي شود.

سوالاتي در خصوص انواع راه هاي مهاجرت به آلمان

آلمان بدون ترديد يكي از سه گزينه اول ايرانيان براي مهاجرت است و سوالاتي كه در اين خصوص مطرح مي شوند عبارتند از:

بهترين راه مهاجرت به آلمان چيست؟ اخذ ويزاي 6 ماهه جستجوي كار.

انجام چه فعاليتي باعث سهولت مهاجرت به آلمان مي شود؟ فراگيري زبان آلماني براي مهاجرت به اين كشور بسيار ضروري است.

آيا امكان مهاجرت به آلمان از طريق پناهندگي وجود دارد؟ باتوجه به افزايش شمار مهاجران سوري به آلمان، دولت اين كشور بسياري از پناهجويان ايراني را از خاك اين كشور خارج كرده است.

مهاجرت تحصيلي به آلمان بهتر است يا كاري؟ با توجه به اينكه آلمان اقدام به پذيرش نيروي كار حتي بدون مدرك دانشگاهي كرده است، مهاجرت از طريق كار به اين كشور گزينه بهتري است.

آب و هواي آلمان

بخش بيشتر كشور آلمان آب و هوايي معتدل داشته، بخش شمالي آن تحت تاثير اقليم اقيانوسي و بخش‌هاي جنوبي و جنوب شرقي تحت تاثير اقليم قاره‌اي قرار دارند. زمستان‌ها و تابستان‌ها در آلمان در مناطق مختلف كشور بسيار متفاوتند، زمستان‌هاي سرد در آلپ و تابستان‌هاي گرم و خشك در مناطق داخلي. به عبارت بهتر بادهاي سرد شمالي و آب و هواي گرم شرقي در كنار يكديگر اقليمي معتدل را براي اين كشور فراهم ساخته‌اند. به نحوي كه متوسط دماي هوا در طول سال 3 تا 19 درجه است. از آنجايي كه شرايط آب و هوايي اين كشور بسيار مناسب است، بسياري از افراد پس از مهاجرت به آلمان، به سادگي به آب و هواي آن عادت مي‌كنند.

مزيت‌هاي مهاجرت به آلمان

زندگي در كشوري با استانداردهاي بالاي زندگي

آب و هواي معتدل

بيمه درماني گسترده دولتي

آموزش رايگان

امنيت شغلي

تكنولوژي بالا

امنيت و رفاه اجتماعي

دسترسي به ويزاي شينگن و كشورهاي اين حوزه